En poursuivant votre navigation sur ce site, vous devez accepter l’utilisation et l'écriture de cookies sur votre appareil connecté. Ces cookies (petits fichiers texte) permettent de suivre votre navigation, actualiser votre panier, vous reconnaître lors d'une prochaine visite et sécuriser votre connexion. J'accepte

Sensibilisation à la Prévention des Risques Psychosociaux

Formation permettant au personnel d'appréhender la notion de risques psychosociaux et d'identifier la conduite à tenir selon les situations rencontrées.
1 jour

Plus de détails

  • Formations en prévention des RPS et pour l'amélioration de la QVT

  • Formation Initiale constituant le premier niveau de formation et dont la réalisation est nécessaire avant une formation de maintien et d'actualisation des compétences.

  • Durée de la formation : 7 heures, soit 1 jour de formation.

  • Formation réalisable en INTRA uniquement. La formation est réalisée uniquement pour le personnel de votre établissement, dans vos locaux ou les locaux que vous aurez réservés pour la formation.

  • Formation réalisable à partir d'1 seul stagiaire inscrit

  • Le groupe est limité à 12 personnes pour cette formation.

  • A l'issue de la formation, le stagiaire se voit remettre une ATTESTATION DE FORMATION récapitulant les compétences développées au cours de la formation.

  • 60% du temps de formation est consacré à l'enseignement pratique.

Tarif

INTER

275,00 € HT

à partir de

Voir le planning inter-entreprises


INTRA
Consultez-nous au 02 46 85 02 99 ou grâce à votre espace "Mes besoins de formation/conseil".
Disponible en téléchargement GRATUIT

Fiche Formation

FS040401-000

Programme détaillé de la formation de Sensibilisation à la Prévention des Risques Psychosociaux

Télécharger (347.83k)

Intra-entreprise

Nous intervenons en intra-entreprise (dans vos locaux) auprès de vos collaborateurs et aux dates de votre choix. Le format "intra-entreprise" nous permet notamment de nous adapter plus particulièrement aux spécificités de votre entreprise et de vous proposer une solution sur-mesure.

Informations & demandes de devis

Inter-entreprises

Il n'y a pas de session planifiées pour l'instant. Cependant nous pouvons rechercher une session en fonction de vos préférences, n'hésitez pas à nous en faire la demande !

Rechercher une autre session

Présentation

Compétences développées

  • Être capable d’identifier le cadre juridique concernant la prévention des Risques PsychoSociaux (RPS)
  • Être capable de repérer les facteurs de RPS ainsi que leurs conséquences sur la santé
  • Être capable de procéder à l’analyse des risques liés aux RPS en situation de travail
  • Être capable de réagir face à une situation de risques psychosociaux

Profil

Formation courte s'adressant à l'ensemble du personnel

Prérequis

Aucun prérequis n'est nécessaire pour suivre cette formation

Organisation

La formation de sensibilisation à la prévention des RPS se déroule sur 1 journée. L'effectif peut aller de 1 à 12 apprenants par groupe.

Pédagogie

Le programme se compose d'un enseignement théorique (40%) et d'un enseignement pratique (60%). Des études de cas menées en sous-groupes durant la pratique permettent aux apprenants de se confronter à des situations réalistes et de favoriser la discussion autour des RPS.

Évaluation

L'évaluation de la formation consiste en un QCM ainsi qu'en une évaluation sommative pour la partie pratique

Attribution finale

A l'issue de la formation chaque apprenant reçoit:
  • son Attestation individuelle de formation récapitulant les compétences acquises au cours de la formation
  • l'accès au livret dématérialisé reprenant les enseignements clés de la formation

Programme

Enseignement Théorique
40%

État des lieux des risques psychosociaux

  • Le contexte national
  • L'évolution dans le temps des RPS
  • Le contexte juridique

Définitions et notions importantes

  • Le stress, la violence interne, la violence externe
  • La notion de charge de travail

Les conséquences des RPS

  • Les conséquences sur l’établissement
  • Les conséquences sur la santé
  • Les enjeux de la démarche
  • La qualité de vie au travail

Les facteurs de RPS

  • Les familles de facteurs de risques (rapport Gollac)
  • Le repérage des facteurs de risque en situation de travail

La démarche de prévention des RPS

  • Les différents niveaux de prévention
  • Les acteurs à identifier en interne et en externe
  • La conduite à tenir pour l’alerte

Enseignement Pratique
60%

Application en sous-groupes

  • Mise en œuvre des acquis théoriques lors de cas concrets en sous-groupes

Articles du blog en relation

Téléchargements

FS040401-000

Programme détaillé de la formation de Sensibilisation à la Prévention des Risques Psychosociaux

Télécharger (347.83k)