Plan de mise en sûreté (ERP et toutes entreprises)
FS041008-000
Formation Initiale
Cette formation a pour finalité de permettre aux collaborateurs de toute entreprise (ERP ou non) de s’intégrer dans la démarche de prévention des risques en se préparant à faire face à une situation de crise liée à la survenue d’un évènement majeur.
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Formation en Management de la Santé et de la Sécurité au Travail
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Prestation de formation destinée au personnel de l'établissement
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Formation Initiale constituant le premier niveau de formation et dont la réalisation est nécessaire avant une formation de maintien et d'actualisation des compétences.
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Durée de la formation : 7 heures, soit 1 jour de formation.
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Formation réalisable en INTRA uniquement. La formation est réalisée uniquement pour le personnel de votre établissement, dans vos locaux ou les locaux que vous aurez réservés pour la formation.
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Formation réalisable à partir d'1 seul stagiaire inscrit
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Le groupe est limité à 14 personnes pour cette formation.
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A l'issue de la formation, le stagiaire se voit remettre une ATTESTATION DE FORMATION récapitulant les compétences développées au cours de la formation.
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60% du temps de formation est consacré à l'enseignement pratique.
Tarif
Il n'y pas de formation inter-entreprises programmée pour cette formation à l'heure actuelle
Fiche Formation
La fiche programme de cette formation n'est pas disponible en ligne pour le moment...
Contactez-nous par email ou par téléphone au 02 46 85 02 99 pour l'obtenir !
Demander le programmeIntra-entreprise
Nous intervenons en intra-entreprise (dans vos locaux) auprès de vos collaborateurs et aux dates de votre choix. Le format "intra-entreprise" nous permet notamment de nous adapter plus particulièrement aux spécificités de votre entreprise et de vous proposer une solution sur-mesure.
Moins de 4 collaborateurs à former ? Pensez à l'inter-entreprises ! Nos dates de formation déjà programmées sont consultables ici.
Présentation
Compétences développées
- Être capable d’identifier les cas de risques majeurs
- Être capable de participer à la rédaction et à l’actualisation du Plan de mise en sûreté / sécurité
- Être capable de réagir face à un risques majeurs et d’en appliquer les procédures d’évacuation, de mise en sécurité et de confinement identifiées au plan de mise en sûreté/sécurité
Profil
Cette formation s'adresse à l'ensemble du personnel, responsable d'établissement ou agents.
Prérequis
Organisation
La formation PMS/S se déroule sur 1 journée, soit 7 heures.
Pédagogie
Évaluation
Attribution finale
A l'issue de la formation, chaque apprenant se voit remettre :
- Une Attestation individuelle de formation
Programme
Enseignement Théorique40%
Le contexte réglementaire
- Références règlementaires (Code du travail, Code pénal, Code de la construction et de l'habitation, Code de la sécurité intérieure, Code de l'environnement, Code général des collectivités territoriales)
- Dispositif ORSEC, Plan Vigipirate, état d'urgence, état de siège, Art. 16 de la Constitution
Définitions
- Connaître la définition des différents termes employés dans le cadre de l’élaboration d’un plan de mise en sûreté/sécurité (aléa, occurrence, risque majeur…)
La réduction du risque
- L’anticipation
- Les axes de gestion pré-crise d’un évènement majeur
La mise en sûreté /sécurité
- Définitions
- Postures de mise en sûreté/sécurité
Le Plan de Mise en Sûreté/Sécurité
- Le PPMS, le POMSE
- Objectifs de l’élaboration d’un plan
- Les étapes de l’élaboration
L'élaboration du PMS/S
- Qui élabore et valide le PMS/S ?
- Les acteurs de la prévention et de la protection
- Objectifs du plan et la démarche
- Identifier les risques
- Les moyens d’information et d’alerte, l’alarme dans l’établissement
- Les lieux de mise en sûreté, le matériel d'urgence
- Rôles et missions de chacun
- Informer, former et tester le plan
Enseignement Pratique40%
- Application - travail en sous-groupes :
- Identifier les risques majeurs prévisibles auxquels l’établissement est exposé, appréhender les différentes étapes du plan de mise en sureté de l’établissement
- Mettre en application les 7 étapes de l'élaboration d'un PMS/S pour un risque encouru par l'établissement
- Application collective :
Simulation d'un exercice de simulation conformément au travail d'un sous-groupeOption :
Réalisation d’un exercice par les apprenants Évacuation, mise en sécurité des apprenants, à partir de la salle de formation selon les procédures internes.Visite applicative : reconnaissance et identification des itinéraires d'évacuation, de mise en sécurité et de confinement de l'établissement.
Ce que dit la règlementation
Circulaire n°2015 205 du 25 novembre 2015